销售郎培生计划，旨在招聘与培养企业未来中高层营销管理人才而定制的应届生甄选计划。郎酒销售公司为郎培生提供精品课程体系、最优师资力量、跨部门轮岗学习、职场发展多样性、长期重点关注、高薪酬等六位一体的培养方式。培养计划分为三个阶段实施：轮岗期1.5年（酿酒生产实操、通用/专业课程培训、跨部门轮岗等），以岗代训期2年（实岗训练），锻炼深造期2年（后备干部辅导期）。